Дане питання щодо праці іноземців в нашій країні регулюється цілим переліком нормативно-правових актів України.
Адвокати АО «Європейський правозахист» в сфері міграційного законодавства направляють увагу в бік Закону України «Про зайнятість населення», яким зазначено наступне.
Право на працю в Україні мають іноземці та особи без громадянства, які постійно проживають в Україні, яких визнано в Україні біженцями, яким надано притулок в Україні, яких визнано особами, що потребують додаткового захисту, яким надано тимчасовий захист, а також ті, що одержали дозвіл на імміграцію в Україну, мають право на зайнятість на підставах і в порядку, встановлених для громадян України.
Іноземці та особи без громадянства, які прибули в Україну для працевлаштування на визначений строк, приймаються роботодавцями на роботу на підставі дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства, якщо інше не передбачено міжнародними договорами України, згода на обов’язковість яких надана Верховною Радою України. Тобто, іноземці та особи без громадянства поділяються умовно на тих, кому для працевлаштування потрібен дозвіл на працевлаштування. І тих, хто може працювати без отримання такого дозволу.
Дозвіл на застосування праці іноземців та осіб без громадянства – документ, який надає право роботодавцю тимчасово використовувати працю іноземця або особи без громадянства, або добровільно отриманий резидентом Дія Сіті для укладення гіг-контракту з іноземцем або особою без громадянства.
Як зазначають спеціалісти Адвокатського об’єднання «Європейський правозахист», роботодавець отримує дозвіл для таких категорій осіб (якщо інше не встановлено міжнародними договорами України, згода на обов’язковість яких надана Верховною Радою України):
- відряджені іноземні працівники (направлені іноземним роботодавцем в Україну для виконання певного обсягу робіт (послуг) на підставі договорів (контрактів), укладених між українським та іноземним суб’єктами господарювання. Направлені іноземним роботодавцем в Україну для виконання певного обсягу робіт (послуг) на підставі договорів (контрактів), укладених між українським та іноземним суб’єктами господарювання;
- внутрішньокорпоративні цесіонарії (визнані такими відповідно до графіка специфічних зобов’язань у секторі послуг Протоколу про вступ України до Світової організації торгівлі (стаття II Генеральної угоди про торгівлю послугами);
- іноземці та особи без громадянства, стосовно яких прийнято рішення про оформлення документів для вирішення питання про визнання біженцем або особою, яка потребує додаткового захисту;
- особи, які подали заяву про визнання особою без громадянства, та особи, які оскаржують рішення про відмову у визнанні особою без громадянства.
Без дозволу здійснюється працевлаштування:
√ іноземців та осіб без громадянства, які постійно проживають в Україні;
√ іноземців та осіб без громадянства, які набули статусу біженця відповідно до законодавства України. Або одержали дозвіл на імміграцію в Україну;
√ іноземців та осіб без громадянства, яких визнано особами, що потребують додаткового захисту, або яким надано тимчасовий захист в Україні;
√ представників іноземного морського (річкового) флоту та авіакомпаній, які обслуговують такі компанії на території України;
√ осіб, яких визнано особами без громадянства Державною міграційною службою України;
√ працівників закордонних засобів масової інформації, акредитованих для роботи в Україні;
√ спортсменів, які набули професійного статусу, артистів та працівників мистецтва для роботи в Україні за фахом;
√ працівників аварійно-рятувальних служб для виконання термінових робіт;
√ працівників іноземних представництв, які зареєстровані на території України в установленому законодавством порядку;
√ священнослужителів, які є іноземцями і тимчасово перебувають в Україні на запрошення релігійних організацій для провадження канонічної діяльності лише у таких організаціях з офіційним погодженням з органом, який здійснив реєстрацію статуту (положення) відповідної релігійної організації;
√ іноземців та осіб без громадянства, які прибули в Україну для участі у реалізації проектів міжнародної технічної допомоги;
√ іноземців та осіб без громадянства, які прибули в Україну для провадження викладацької та/або наукової діяльності у закладах фахової передвищої та вищої освіти на їх запрошення;
√ інших іноземців та осіб без громадянства у випадках, передбачених законами та міжнародними договорами України. Згода на обов’язковість яких надана Верховною Радою України (частина шоста статті 42 Закону України “Про зайнятість населення”).
Пишіть нам в мессенджер або телефонуйте: +380900909711
читати більше: Міграційне законодавство
